SEESP já entregou a pauta da campanha salarial para 18 sindicatos patronais
O Sindicato dos Enfermeiros do Estado de São Paulo (SEESP) já está em pleno desenvolvimento da campanha salarial dos enfermeiros do Estado 2021/2022. A entidade já enviou a pauta de reivindicações aprovada pela categoria, aos 18 sindicatos patronais, com os quais negocia.
A data base da categoria é 1º de setembro. Segundo a presidente do SEESP, Elaine Leoni, “somente após esta data é que podemos fechar a convenção coletiva ou ingressar com dissidio coletivo na Justiça do Trabalho para assegurar os direitos existentes e tentar ampliar as conquistas”. Elaine lembra que a mobilização dos profissionais, participando das assembleias e atividades da campanha salarial é fundamental para que as negociações sejam favoráveis aos trabalhadores.
O Sindicato dos Enfermeiros do Estado de São Paulo está reivindicando reposição de 100% do INPC acumulado no período e aumento real de 5%, adicional de 40% de insalubridade, licença maternidade de 180 dias, entre outros benefícios.
A maioria dos sindicatos patronais já respondeu, garantindo a data-base e informando que levarão a pauta de reivindicações para apreciação em assembleia dos hospitais. Assim que tiver o retorno, o SEESP informará a categoria.
Você pode acessar a pauta no site, no link: confira aqui.
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Confira quais são os18 sindicatos patronais que negociam com o SEESP:
SINDHOSP – Sindicato dos Hospitais, Clínicas, Casas de Saúde, Laboratórios de Pesquisas e Análises Clínicas e Demais Estabelecimentos de Serviços de Saúde do Estado de São Paulo;
SINDHOSCLAB-MOGI – Sindicato dos Hospitais, Clínicas, Casas de Saúde, Laboratórios de Pesquisas e Análises Clínicas e Demais Estabelecimentos de Serviços de Saúde de Mogi das Cruzes;
SINDHOSCLAB-SUZANO – Sindicato dos Hospitais, Clínicas, Casas de Saúde, Laboratórios de Pesquisas e Análises Clínicas e Demais Estabelecimentos de Serviços de Saúde de Suzano;
SINDHOSCLAB-JUNDIAÍ – Sindicato dos Hospitais, Clínicas, Casas de Saúde, Laboratórios de Pesquisas e Análises Clínicas e Demais Estabelecimentos de Serviços de Saúde de Jundiaí;
SINDHORP – Sindicato dos Hospitais, Clínicas, Casas de Saúde, Laboratórios de Pesquisas e Análises Clínicas e Demais Estabelecimentos de Serviços de Saúde de Ribeirão Preto e Região;
SINDHOSPRU – Sindicato dos Hospitais, Clínicas, Casas de Saúde, Laboratórios de Pesquisas e Análises Clínicas e Demais Estabelecimentos de Serviços de Saúde de Presidente Prudente e Região;
SINDHOSFIL – Sindicato das Santas Casas de Misericórdia e Hospitais Filantrópicos do Estado de São Paulo;
SINDHOSFIL – Sindicato das Santas Casas de Misericórdia e Hospitais Filantrópicos do Vale do Paraíba, Litoral Norte e Alta Mantiqueira;
SINDHOSFIL – Sindicato das Santas Casas de Misericórdia e Hospitais Filantrópicos da Baixada Santista, e Litoral Norte e Sul;
SINDHOSFIL RP– Sindicato das Santas Casas de Misericórdia e Hospitais Filantrópicos de Ribeirão Preto e Região;
SINDHOSFIL PP– Sindicato das Santas Casas de Misericórdia e Hospitais Filantrópicos de Presidente Prudente e Região;
SINBFIR – Sindicato das Instituições Beneficentes, Filantrópicas e Religiosas do Estado de São Paulo;
SINBFIR – Sindicato das Instituições Beneficentes, Filantrópicas e Religiosas de Araraquara e Região;
SINBFIR – Sindicato das Instituições Beneficentes, Filantrópicas e Religiosas de São José do Rio Preto e Região;
SINBFIR – Sindicato das Instituições Beneficentes, Filantrópicas e Religiosas de Ribeirão Preto e Região;
SINAMGE – Sindicato Nacional das Empresas de Medicina de Grupo;
SINDIHCLOR – Sindicato dos Hospitais, Clínicas, Casas de Saúde, Laboratórios de Pesquisas e Análises Clínicas de Osasco e Região;
SINCOOMED – Sindicato Nacional das Cooperativas de Serviços de Saúde e que cada uma destas entidades fecha uma CCT especifica para seus trabalhadores.
